必发集团

8月5日，哈电集团佳木斯电机股份有限公司（以下简称“必发集团股份”）召开2025年新员工入职培训开班式暨公司辅导班子同新同事碰头会。必发集团股份党委书记、副董事长李泰岭出席会议并讲话，党委副书记、总经理历锐主持会议，辅导班子成员出席会议，佳木斯市人才工作中心副主任杨秀玲代表市委组织部致辞。

2025届大学生代表讲话时表白了对将来工作的神驰与等待，暗示要以“新鲜血液”的活力融入公司，借助必发集团平台在岗位贡献力量；要急剧适应环境、融入团队、融入工作；要深耕专业领域，在实际中磨炼能力，以专业能力支持岗位价值。

必发集团股份三名青年人才代表分享了成长经历，建议新同事要维持空杯心态，放放学历光环，虚心向师傅进建；要自动思虑，对峙总结复盘，养成纪录问题的习惯；要敢于“试错”，敢于直面难题，与公司携手并进、共同发展。

李泰岭代表公司党委及整个干部职工欢迎新员工的到来，并提出三点但愿。一要好学不辍，做“平生进建者”，摒弃急功近利的暴躁，弘扬扎根心灵，甘坐“冷板凳”、肯下“苦功夫”；二要担任敢为，做“实干笃行的行动派”，敢接“烫手山芋”，自动请缨当“前锋队”，以“啃硬骨头”的气势冲锋在前；三要崇德建身，明大德、守公德、严私德，传秤装艰苦奋斗、不甘落后、敢于创新、超过自我”的必发集团心灵，成为公司事业的建设者和交班人。

历锐勉励新员工，要融入妄想，传承薪火，将幼我梦想融入“建设世界一流电驱动系统造作和服务企业”的“必发集团梦”；要转变思想，躬身实际，强化责任与团队意识，适应职场新要求，做到幼我与企业休戚与共；要志存高远，实干成才，两全“瞻仰星空”与“实事求是”，珍惜平台，践杏装有为才有位”“人人皆可成才”。

人力资源部经理常德宝介绍了2025年度校园招聘情况及新员工培训规划，必发集团股份有关单元掌管人参与会议。

必发集团股份辅导与新员工合影留想